09 72 65 92 01

Travail à distance : une réalité française

Télé travail

Le 29 février 2012, la loi relative « à la simplification du droit et à l’allègement des démarches administratives » intégrait le télétravail au code du travail. Simultanément, les nouveaux chiffres du travail à distance tombaient : avec 17 % de télétravailleurs, la France comble son retard à un bon rythme.

Qui sont les télétravailleurs ? Pour leur nouvelle étude, réalisée lors d’un « Tour de France du télétravail » en 2012 (www.tourdefranceduteletravail.fr), les sociétés LBMG Worklabs, Neo-nomade, Openscop et Zevillage ont redéfini le travail à distance. Il se déroule hors du bureau habituel, au rythme d’au moins une journée par semaine. Il peut s’agir de télétravail formalisé, informel ou sans bureau fixe ; il concerne donc les travailleurs itinérants (commerciaux et représentants) ou mobiles (consultants, intervenants…) et les indépendants, auto-entrepreneurs et freelances qui utilisent régulièrement leur domicile ou un tiers-lieu*. Quoi ?! Comptabiliser les indépendants dans les télétravailleurs ?! Effectivement, on considérait jusqu’à présent que le télétravailleur était un salarié… Enlevons-les : 14% de salariés sont des télétravailleurs, tout de même.

* espace à mi-chemin entre le bureau et le domicile (espace de coworking, télécentre…)

Un phénomène en plein essor Calmons les cocorico : les pays scandinaves comptent, eux, jusqu’à 25% de télétravailleurs. Néanmoins, le travail à distance prend de l’ampleur dans tout l’hexagone. En témoigne la naissance de nombreux espaces de co-working où les travailleurs esseulés viennent partager, à leur rythme, un bureau, un abonnement Internet et un café. Il en existe déjà plus de 160 à Paris et en Province. Les DRH s’organisent pour intégrer ce nouveau mode de travail. Ainsi, la moitié des entreprises du CAC 40 se lancent dans le mouvement et devraient encore faire progresser la pratique. Car, contrairement au préjugé dont souffre le télétravail, quand le chat n’est pas là, les souris bossent !

Des bienfaits du travail à distance Les actifs prêts à franchir le pas connaissent les atouts du système. Pour peu qu’on se responsabilise suffisamment (un peu d’autodiscipline pour s’empêcher de trainer autour de la cafetière!), les gains d’autonomie et d’efficacité peuvent être significatifs. En mettant à profit les heures qu’on ne passe plus dans les transports, en s’organisant de la manière la plus optimale (par exemple, je me colle au dossier Trucmuche à 7h mais je vais chercher les enfants à 16h45…), les télétravailleurs améliorent leur qualité de vie et leur motivation. Si bien qu’au final, les employeurs des télétravailleurs enregistrent en moyenne 20 % d’absentéisme en moins et des économies sur leurs charges immobilières. Avec 40 % de bureaux inoccupés en permanence, la France qui se lève tôt pourrait bien travailler où bon lui semble.

BESOIN DE CONSEIL ?

Appelez nos experts au
09 72 62 28 60
ou contactez-nous


Votre demande a été transmise

Nos équipes vont revenir vers vous dans les meilleurs délais

Revenir à l'accueil

PACK TEAMBUILDING

101, rue de Sèvres

75006 Paris


Besoin d’aide ?

09 72 62 28 60


NOS AGENCES EN REGIONS

PACK TEAMBUILDING Nouvelle-Aquitaine

33 Rue Robert Caumont, 33000 Bordeaux

05 35 54 72 03

PACK TEAMBUILDING Normandie / Hauts-de-France

3 Rue Gustave Delory, 59000 Lille

03 74 09 56 90

PACK TEAMBUILDING Occitanie

7 Avenue Didier Daurat, 31400 Toulouse

05 82 95 81 12

PACK TEAMBUILDING Bourgogne-Franche-Comté / Auvergne-Rhône-Alpes

5 Place Charles Bénaudier, 69003 Lyon

04 28 29 85 69

PACK TEAMBUILDING Bretagne / Pays de la Loire / Centre-Val de Loire

2 Mail Pablo Picasso, 44000 Nantes

02 85 52 87 73

PACK TEAMBUILDING PACA

10 Place de la Joliette - Les docks Atrium 10.6, 13567 Marseille

04 84 89 41 08

PACK TEAMBUILDING Grand Est

Tour Sébastopol - 3 quai Kléber

03 67 10 91 39

Demande de devis

Nos équipes mettent leur expertise et leur savoir-faire à votre service, pour vous proposer les meilleures prestations possibles. Les champs marqués par un astérisque sont obligatoires.


J’accepte que Pack Teambuilding conserve mes coordonnées